「系列政策解读(一)」最高补贴30万元,晋江助力企业招工用工!


发布时间:2021-03-31 11:52 作者:慨轮

近期,晋江陆续出台支持中小微企业应对疫情“15+3”条措施、支持企业和项目有序复工复产十二条保障措施、鼓励企业转产疫情防控应急物资11条措施等一系列政策文件,支持企业应对疫情、度过难关。

「系列政策解读(一)」最高补贴30万元,晋江助力企业招工用工!

为便于企业理解掌握主要政策条款,晋江市发改局、晋江经济报社、晋江市广播电视台即日起,将联合相关政策主管部门,分用工保障、融资支持、降低成本三个系列,对相关政策“干货”和要点进行解读。

「系列政策解读(一)」最高补贴30万元,晋江助力企业招工用工!

用工保障系列——最高30万元

「系列政策解读(一)」最高补贴30万元,晋江助力企业招工用工!

保障企业用工 政府给补贴

(一)

一次性稳定就业奖补

补贴对象:

疫情期间采取措施稳定职工队伍、保持连续生产的重点工业企业。

补贴标准:

按照企业参加失业保险职工数1000元/人的标准给予一次性奖补,最高不超过30万元。

申报条件:

①疫情期间企业减员率不高于2019年末全国城镇登记失业率3.62%(减员率=﹝2019年12月参保人数-疫情结束当月参保人数﹞÷2019年12月参保人数)。②疫情期间每月的用电量或用气量均不低于2019年12月的70%。

申报时间及材料:

待疫情结束后确定,申报程序、申报材料届时一并明确,企业可先行准备用电用气情况表、在岗职工花名册、实际工资支付凭证、失业保险员工花名册等材料。

注意事项:

享受《泉州市人社局、泉州市财政局、泉州工信局关于保障2020年两节期间企业用工保障的通知》关于春节不停工连续生产稳就业奖补政策的,不再重复享受本政策。

咨询电话:

市公共就业和人才服务中心,85698477

(二)

鼓励社会组织协助企业招用员工

补贴对象:

行业协会、社区(村)基层就业服务平台、人力资源服务机构等。

补贴标准:

省内100公里以上每人100元,省外1000公里以内(含1000公里)每人250元、1000-1500公里(含1500公里)每人400元、1500公里以上每人500元。

申报条件:

①帮助企业与市外员工属地协调对接并帮助办理道路运输车辆通行手续;②采取“点对点”包车包机服务帮助员工返晋;③提供的包车包机服务发生在疫情期间。④招引员工属于非疫情重点地区和省内。

申报时间及材料:

即日起可申报,申报材料包括包车包机服务备案申请表、交通补助申请表、承运合同复印件和运送企业员工花名册。

(关于疫情响应期间“点对点”包车包机帮助员工返晋交通补贴操作细则)

注意事项:

提供包车包机服务需事先向市人社局备案申请,服务结束后机构向市公共就业和人才服务中心申报。

咨询电话:

市公共就业和人才服务中心,85698477

(三)

鼓励企业招用新增就业人员

补贴对象:

工业企业、企业老员工

补贴标准:

工业企业——每招聘一名新员工,给予500元补贴,每家企业最高补贴10万元;企业老员工——每帮助企业招引一名新员工,给予老员工500元奖励,如所招引新员工属晋江户籍的,再奖励500元。

申报条件:

①所招引新员工必须是在泉州地区初次就业;②所招引新员工必须就业满1个月、签订1年以上劳动合同且按规定参加城镇职工企业基本养老保险1个月以上;③新招引员工的认定期限为2月开始至疫情解除后3个月内。

申报时间及材料:

待疫情结束后统一确定。企业可先准备员工引进的花名册、工资支付凭证、社保缴纳证明等材料。

注意事项:

本政策条款需以企业名义集中申报,政府统一补贴给企业后,再由企业补贴给老员工;招引同1名新员工的,所在企业及老员工不重复奖励,由企业根据实际明确奖励对象。

咨询电话:

市公共就业和人才服务中心,85698477

(四)

支持开展线上职工培训

补贴对象:

自行组织或委托开展职工培训的企业

补贴标准:

企业新招用人员(即新增参加失业保险职工)开展岗前技能培训,每人补贴800元;企业职工、劳务派遣人员(需与企业签订1年以上劳动合同并缴纳基本养老保险费)参加岗位技能提升培训的,每人补贴800元,其中属于泉州重点产业技能提升计划的,每人补贴1000元。

申报条件:

企业职工需培训合格并取得证书后,方可申报补贴。

申报时间及材料:

即日起可申报,相关申报材料和程序可查看

(1.关于开展职业技能提升线上培训有关工作的通知;2.关于职业技能提升行动培训办班及补助资金申报的通知)

注意事项:

企业组织或委托开展职工培训前,一是需在我市公共就业和人才服务中心办理就业实名制登记;二是需通过“泉州市职业能力提升管理服务平台”填报职业技术培训方案,并经人社部门或主管部门审核通过。

咨询电话:

市公共就业和人才服务中心,85679639

(五)

社保费减免

1.社保费免减缓。

免——2020年2月起,对中小微企业的养老、失业、工伤保险的三项社保的单位缴费实行免征,免征的期限不超过5个月;减——对大型企业的三项社保单位缴费可减半征收,减征的期限不超过3个月;缓——受疫情影响,生产经营出现严重困难的企业可申请缓缴,缓缴的期限原则上不超过6个月,缓缴期间免收滞纳金。

税务部门已在社保费申报系统进行缓缴设置,企业无需再提交申请,可自动延期至5月31日,延期办理缴费期间不会影响参保人个人权益记录、待遇发放。

咨询电话:

社保服务——82012333;失业保险—— 85682629

2.失业保险补贴。

对不裁员或少裁员的参保企业,可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业,返还标准可按6个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定,政策执行期限按照国家规定执行。

咨询电话:

市公共就业和人才服务中心,85698477

上述两项政策条款需待上级实施办法明确后,再统一衔接确定具体申报条件和申报程序。

3.城镇职工基本医疗保险费、生育保险费延缴。

因疫情影响无法按时缴纳城镇职工基本医疗保险费、生育保险费的企业,可延期至疫情解除后3个月内缴费,税务部门不予加收滞纳金。疫情解除后3个月内足额补缴后,按规定享受职工医保待遇,不影响参保职工个人权益。

申报时间及材料:

即日起可申报,申报材料包括:延长缴纳期限的申请书;经办人身份证复印件及联系方式。

注意事项:

现场和邮寄办理需提供原件;电子邮箱办理需提供扫描件。

咨询电话:

医保中心,968919

注:若上级政策有调整变动的,按上级规定政策执行

本期编辑:林宜男

本期审核:罗辉 刘莹莹

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